党的十九大报告指出：人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。要坚持党管人才原则，聚天下英才而用之，加快建设人才强国。
人才招募令
近年来，新丰县坚持党管人才原则，积极实施人才强县战略，以更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，实施“百名行业精英聚集计划”，吸纳了一批优秀人才为新丰“融珠先行”事业奉献聪明才智。为了深入贯彻落实党的十九大精神关于“建设高素质专业化干部队伍”的部署，加快新丰广播电视事业发展，现向全国发出招募令——2个政府特聘专才岗位虚席以待，只要你有才，我们等你来！
情况简介一新丰县地处广东省中部偏北，已经融入珠三角1.5小时经济生活圈，是地处大广州的黄金郊区，与广州、深圳、惠州、东莞交流频繁。为深入实施人才强县战略，积极引进我县经济社会发展急需紧缺的各类专业人才，推动新丰县融珠先行、加快发展，结合本县实际，现拟面向社会引进1名播音主持、1名新闻制作人员。
招聘原则二按岗按需引进，坚持“公开、公平、公正”，按个人报名、面试、体检合格者择优录用。
招聘条件三1、学历要求：全日制本科（学士学位）及以上学历。
2、专业要求：①播音主持：专业不限，形象端庄，普通话水平达到国家一级乙等，播音主持专业及有播音主持特长者优先；②新闻制作：专业不限，熟悉新闻制作，新闻制作类专业优先，面试时需提供本人制作作品。
3、思想素质：遵纪守法，具有良好的政治思想和职业道德。
4、身体素质：符合《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》。
5、年龄要求：年龄35周岁以下，具有副高专业技术职称者年龄可放宽到40周岁。
薪资福利待遇四1、紧缺专业人才(政府特聘专才)是指承担新丰县经济社会发展和民生事业等重要工作和重要部门所急需紧缺，并以劳动合同形式从社会雇用服务于机关单位某一部门的人员，合同期限为五年。
2、工资福利待遇：紧缺专业人才(政府特聘专才)工资福利：基本薪金+绩效薪金+用人单位节日福利待遇，即：基本薪金为新丰县事业单位同类人员%现行工资标准，绩效薪金为每年8万元的人才津贴，其中6万元按每月元随基本薪金发放，2万元作为年度绩效考核奖励金，年终经县人才工作领导小组考核后，按考核等次一次性发放;按照国家标准购买五险二金，年总收入不低于15万元。
3、发展前景：(1)基本薪金参照事业单位工作人员工资标准调整;(2)五年合同期满考核合格者，可续聘;考核优秀者，经县委批准，可聘任为相当于行政机关中层干部的职务，并享受相应的政治和福利待遇。
简介投递五简历可投递到电子邮箱：
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